Plan de compensación variable para fuerza de ventas

Asegúrese de que sus programas de incentivos son competitivos
Comprenda como: las evaluaciones de desempeño, la elegibilidad, el calendario laboral, el pago y la estrategia de la compañía son variables que impactan los planes de incentivos de ventas para su empresa, nuestro modelo le ayudará a diseñar y estructurar planes competitivos adecuados a su mercado.
  • Perfil del equipo de ventas

  • Diseño de Plan

  • Métricas de desempeño y ventas

  • Mecánica de planes

Este reporte le ayuda a:

  • Estructurar un plan de incentivos de ventas competitivo en su empresa.
  • Comprender las características clave de los planes de incentivos de ventas que suelen ofrecerse en los mercados en los que opera.
  • Elija entre una selección de informes que ofrecen estadísticas por países.
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Nuestra información es presentada en distintos formatos, adaptables a la necesidad de su compañia:
  • Reporte de Mercado

    • Reporte entregado en formato Excel
    • Información desagregada en 3 componentes
  • Encuesta de Remuneración Total

    • Acceso a información en línea: permite realizar cortes de mercado ilimitados y autogestionar la forma en que visualiza los datos
    • Información desagregada en 6 componentes
    • Incluye reporte cualitativo
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